MPT participa da "Conexão Inclusiva: 1ª Feira de Empregabilidade e Capacitação"
O evento teve início na última sexta-feira (25/4), de forma presencial, no Fórum Trabalhista de Manaus, e se estenderá até o dia 30, quarta-feira, de forma virtual. O "Conexão Inclusiva: 1ª Feira de Empregabilidade e Capacitação" é uma realização do Tribunal Regional do Trabalho da 11ª Região — AM/RR (TRT-11), com o apoio da Universidade Estadual do Amazonas (UEA) e o Ministério Público do Trabalho (MPT).
Com transmissão ao vivo pelo canal do YouTube do TRT-11 e MPT, o evento foi aberto com a mesa de honra composta pelo presidente do TRT-11, desembargador Jorge Álvaro Marques Guedes, da procuradora do trabalho e coordenadora regional da Coordigualdade, Fabíola Bessa Salmito de Almeida, da representante da UEA e coordenadora de Assuntos Comunitários, Rárima Gomes Coelho, entre outras autoridades.
O presidente do TRT-11 destacou em sua fala a importância da Feira como conexão entre empresa e as pessoas com deficiência. A procuradora do trabalho do MPT alertou sobre a a prática preocupante de contratações superficiais apenas para cumprir cotas, convidando à reflexão sobre a real integração desses trabalhadores. Segundo ela, “a busca deve ser por uma 'contratação qualitativa', que vá além do simples cumprimento da cota. Precisamos abandonar a mentalidade de que a inclusão se resume a um número. É necessário olhar para o ambiente de trabalho que estamos oferecendo e garantir que ele seja acolhedor e respeitoso para todos, construindo assim uma inclusão real e duradoura”.
A representante da UEA, Rárima Gomes Coelho, fez considerações sobre a importância do programa “Mais Acesso” para a inclusão de pessoas com deficiência, ressaltando a valiosa parceria com o MPT e o TRT-11. Para ela, o programa “identifica e demonstra o trabalho e o papel da universidade com o ensino superior na Amazônia, sobretudo como processo transformador na vida de várias pessoas neste Estado."
Programação
Após a abertura oficial, foram realizadas duas palestras: a primeira com a jornalista Jéssica Paula falando sobre "Experiências de uma Jornalista com Deficiência", e a segunda com a psicóloga Jucinara Pinheiro, com o tema "Cuidando de Quem Cuida: Psicoeducação e Suporte para Familiares de Pessoas com Deficiência".
Aconteceu também uma apresentação teatral demonstrando os erros frequentes e as estratégias eficazes em entrevistas de emprego, e em seguida os candidatos presentes se dirigiram aos stands e mesas, montadas no auditório do Fórum, para a “Rodada de Oportunidades: Recrutamento, Consultoria de Carreira e Match Profissional”, com oferecimento de mais de 300 vagas de emprego aos participantes.
Pela tarde, de forma híbrida, o auditor-fiscal do Trabalho Rafael Faria Guiger e o procurador do Trabalho Rafael Hanna falaram sobre o tema "Combatendo o Capacitismo no Mercado de Trabalho", com a mediação da professora da Universidade Federal do Amazonas (Ufam), Carla Vidal Gontijo Almeida.
Nesta segunda-feira (28), a programação terá início às 9h, com a “Oficina Prática – Uso da IA e Criação de Currículo Profissional”, conduzida por Larissa Cruz. Às 10h45, a gestora de Recursos Humanos e consultora, Larissa Alves, apresentará a palestra "Como Preparar para uma Entrevista". Das 11h30 às 17h, será realizada mais uma “Rodada de Oportunidades: Recrutamento, Consultoria de Carreira e Match Profissional”.
Na terça-feira (29), às 9h, a professora doutora Marklea Ferst liderará a "Oficina Prática – Técnicas de Oratória e Expressão Verbal". Em seguida, às 10h45, a consultora Katya Hemelrijk abordará o tema "Soft Skills - Habilidades para Romper o Capacitismo na Carreira". Das 11h30 às 17h, haverá outra “Rodada de Oportunidades”.
No último dia do evento (30), às 9h, a referência em diversidade e inclusão Patrícia Lorete e a jornalista Jéssica Paula participarão do painel "Reflexões sobre Inclusão no Mercado de Trabalho", com mediação de Marklea Ferst. Às 10h30, o presidente do TRT-11, desembargador Jorge Alvaro Marques Guedes, divulgará o edital do Selo "Empresa Inclusiva". O evento será encerrado às 14h, com a palestra "Além da Contratação: Como Construir Processos Seletivos que Promovem Inclusão Real", ministrada pela consultora Paula Neres.
Com informações Ascom/TRT11