O Sindicato dos Trabalhadores em Transportes Rodoviários Urbanos e Coletivos de Manaus e no Amazonas firmou Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) perante o Ministério Público do Trabalho (MPT), comprometendo-se a abster-se de deflagrar greves sem o atendimento de todos os requisitos exigidos pela Lei nº 7.783/89. Dentre eles, destacou-se, em especial, a obrigatoriedade de comunicação da decisão pela greve aos empregadores e usuários do serviço de transporte coletivo com antecedência mínima de 72 (setenta e duas) horas da paralisação, bem como a garantia de prestação dos serviços indispensáveis ao atendimento das necessidades inadiáveis da comunidade (por se tratar de serviço essencial).

Em razão do descumprimento de acordo firmado perante o MPT e MPE, a Companhia de Desenvolvimento de Roraima, terá que pagar multa que atinge valor superior a R$ 1,1 milhão e demitir todos os não-concursados, abstendo-se de realizar novas contratações irregulares.

No dia 17 de janeiro de 2007, na Casa Mamãe Margarida o Procurador do Trabalho da 11ª Região Audaliphal Hildebrando da Silva fez o pagamento às mães beneficiárias da Missão Ubaré.

A Missão Ubaré se constitui num convênio que visa a resgatar as vítimas da exploração sexual, outorgando-lhes além do salário mínimo, assistência médico-odontológica, prática desportiva, curso de aprendizagem, acompanhamento escolar, acompanhamento familiar, dentre outros benefícios.

O Procurador-Chefe da Procuradoria Regional do Trabalho da 11ª Região, Dr. Audaliphal Hildebrando da Silva, foi agraciado como personalidade-destaque na defesa dos direitos humanos do ano de 2006, em virtude de sua atuação na defesa dos direitos humanos, mormente nas áreas de trabalho infantil, discriminação e promoção de concurso público.

A solenidade de entrega ocorreu no dia 14 de dezembro de 2006 em evento promovido pela Secretaria Municipal de Direitos Humanos, que contou com a presença de diversas autoridades.

A condecoração foi entregue pelo Secretário de Estado, Carlos Lélio Lauria.